Szinte minden munkavállalót érint a kérdés, mi szerint le kell dolgozni az ebédidőt. A munkaadóknak is van ezzel dolguk, hiszen a szabályokat pontosan kell ismerni, melyeket a Munka Törvénykönyve meghatároz.
Az ebédidő kérdése a munkaidőbeosztás témakörébe tartozik, melyet a munkáltató szokott megállapítani és ennek során feltétlenül be kell tartania a biztonságos és egészséges munkakörülmények biztosításának rendelkezéseit.
Már a munkaszerződésben fel kell tüntetni, hogy a heti vagy havi munkaórákhoz igazodóan a munkavállaló részére mennyi pihenő idő jár, ez tartalmazza az ebédidő kérdését is, amely a munkaközi szünet kategóriába sorolható. A ledolgozandó óraszámoktól függ, hogy a munkaadó mennyi idő munkaközi szünetet kell biztosítson munkavállalója részére, a maximálisan kiadható szünet napi 60 perc lehet, konkréten a hat órás munkaerő részére 20 perc ebédidő jár, akinek a munkaideje meghaladja a napi kilenc órát, annak ehhez még adódik 25 perc és nyilván, akik például 12 órás munkarendben dolgoznak, azoknak már jár a maximálisan adható egy óra.
Az ebédidőt a munkavégzés idejét megszakítva kell kiadni, amely időt nem számítják bele a rendes munkaidőbe, tehát magyarul le kell dolgozni. Erre az szünetre a dolgozónak nem jár bér, vagyis a ledolgozott órák számába nem tartozik bele.
Az ebédidő kiadását, igénybevételét nem szükséges nyilvántartásban vezetni, de adott esetben, ha a munkáltató nem tudja ezt kellően ellenőrizni, akkor van értelme, hiszen felmerülhet olyan eset, amikor a munkaadó annak bizonyítására kényszerül, hogy a kötelezően előírt ebédidőt, illetve munkaközi szünetet a munkavállaló részére a törvény szerint biztosítja.
Ön mit szól ehhez?
{fcomment}
Új aktualitások
- Táppénz hogyan, kinek, mikor, milyen feltételekkel jár? - 19/01/2015 22:05
- Önéletrajz - Tuti minta letöltése online - 19/01/2015 21:48
- Fordított adózás - Fordított ÁFA és a tudnivalók! - 15/01/2015 10:00
- Munkaszüneti napok, ünnepnapok, hosszú hétvégék összefoglalása - 10/01/2015 22:47
- Egészségügyi szolgáltatási járulék - TB járulékok - 07/01/2015 10:38
- Le kell tölteni a felmondási időt? - 02/01/2015 20:38
Régebbi aktualitások
- Tagi kölcsön kamata, visszafizetése, elengedése - 27/12/2014 21:34
- Adóváltozások - így kezdjük az évet! - 27/12/2014 21:03
- Szombati munkanapok és áthelyezett munkanapok - 18/12/2014 23:07
- Milyen papírok kellenek a munkanélküli segély igényléséhez? - 15/12/2014 23:00
- Együttműködési megállapodás minta letöltése - 15/12/2014 13:24